2022年市直机关党建工作总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，深入学习贯彻习近平总书记对广东工作系列重要讲话和重要指示批示精神，贯彻落实市第十四次党代会提出的“高标准党建”部署要求，自觉运用党的百年奋斗历史经验，以迎接宣传贯彻党的二十大为主线，以党的政治建设为统领，着力深化理论武装，着力夯实基层基础，着力推进正风肃纪，坚持不懈抓好习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上重要讲话精神的贯彻落实，当好“三个表率”、建设模范机关，推动机关党建工作上水平提升，以高质量机关党建引领保障罗定高质量发展，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

    一、以突出政治建设为统领，彰显市直机关政治属性

    1、忠诚拥护“两个确立”、坚决践行“两个维护”。坚持以党的政治建设为统领，持续推动政治机关意识教育，引导党员干部深刻领会“确立习近平同志党中央的核心、全党的核心地位，确立习近平新时代中国特色社会主义思想的指导地位”的决定性意义，切实增强做到“两个维护”的自觉性和坚定 性。深入贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，落实坚定维护党中央权威和集中统一领导的各项制度。开展“强化政治机关意识、做到三个体现”主题实践活动。真正把“两个维护”体现在坚决贯彻党中央决策部署的行动上，体现在履职尽责、做好本职工作的实效上，体现在党员干部日常言行上，切实让拥护“两个确立”、做到“两个维护”成为机关党员干部的第一政治准则，第一政治要求，第一政治自觉。

    2、严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，提高“三会一课”质量,落实谈心谈话、民主评议党员、主题党日等制度，完善重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式。指导督促开好党员领导干部民主生活会、基层党组织组织生活会，党员领导干部以普通党员身份参加所在支部组织生活，开展批评与自我批评要红脸出汗，专题组织生活会要开出质量和效果。提高党课质量，机关各级党组织书记全年至少讲1次党课。

3、做好迎接宣传贯彻党的二十大工作。围绕迎接和宣传党的二十大，开展形势宣传、成就宣传、典型宣传，引导党员干部深刻感受新时代党和国家事业取得的历史性成就、发生的历史性变革，用辉煌成就鼓舞人心、激发干劲。开展“奋进新征程·机关当先锋”“头雁领航好态势·实干喜迎二十大”等系列宣传活动。“七一”前后，围绕“走好第一方阵，我为二十大作贡献”，深化“党课开讲啦”活动，各级党组织书记讲专题党课，基层党组织开展主题党日；广泛开展“学习身边榜样”活动，引导广大党员干部向党的二十大代表和身边先进典型学习，激励广大党员鼓起奋进新征程、建功新时代的精气神，切实把智慧和力量凝聚到迎接服务党的二十大各项工作中。党的二十大召开后，迅速在市直机关掀起学习贯彻党的二十大精神热潮。精心组织党的二十大精神宣传阐释和学习贯彻工作，切实把党员干部的思想和行动统一到党的二十大精神上来，统一到党的二十大确定的目标任务上来。

   二、以强化思想引领为抓手，笃行习近平新时代中国特色社会主义思想

4、持续加强理论武装。坚持把学习近平新时代中国特色社会主义思想作为头等大事和首要政治任务，全面落实“第一议题”和“大学习、深调研、真落实”工作机制，把习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员干部培训的主课，作为基层党组织“三会一课”的主题，推动广大党员认认真真读原著学原文悟原理，让学习近平新时代中国特色社会主义思想成为一种精神追求、工作方法和工作习惯。抓好基层党组织书记和党员集中轮训，不断提高党员干部运用学习近平新时代中国特色社会主义思想解决实际问题的能力，推动总书记、党中央、省委和云浮市委决策部署在罗定落实。

5、巩固拓展党史学习教育成果。以深入学习贯彻党的十九届六中全会精神为重点巩固党史学习教育成果，进一步做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，引导党员干部学党史、悟思想、办实事、开新局。建立党史学习教育常态化长效化制度机制，把党史内容纳入党支部“三会一课”学习，作为党员干部教育培训的常修课，推动基层党组织和广大党员把党史学习融入日常、抓在经常。用好红色资源，学习宣传以伟大建党精神为源头的中国共产党人精神谱系，推动党员干部传承红色基因，赓续红色血脉，牢记中国共产党是什么、要干什么这个根本问题，带头做理想信念的坚定信仰者、初心使命的践行者、伟大事业的奋斗者、人民利益的维护者。用好“我为群众办实事”实践活动形成的良好机制，推动市直各级党组织和广大党员干部满腔热情为群众办实事、解难事，走好新时代党的群众路线。

6、加强和改进思想政治工作。深入把握新形势下思想政治工作特点和规律，及时了解掌握党员干部思想动态和心理健康状况，重点关注基层一线同志和年轻干部，有针对性地开展谈心谈话，做好解疑释惑、理顺情绪、化解矛盾、凝聚共识的工作，把解决思想问题同解决实际问题结合起来，汇聚起团结干事的强大正能量。持续开展党内关怀帮扶活动，在“七一”、春节及其他重大时间节点走访慰问建国前入党老党员、因公殉职或者牺牲党员的家属、特困党员，尤其是加大对疫情防控中表现突出党员的关心慰问。深化机关精神文明建设，弘扬和践行社会主义核心价值观。严格落实意识形态工作责任制，加强单位网站、公众号以及党员活动室等机关“线上线下”意识形态阵地的建设和管理，传播好党的声音和主张。加大对党建工作先进单位、优秀共产党员典型事迹的宣传，特别是选树宣传一批在疫情防控工作中做出突出贡献的先进基层党组织和优秀共产党员，讲好市直机关抗疫故事。

   三、以提升基层组织力为重点，锻造坚强有力的基层党组织

   7、建强建优基层组织体系。不断优化基层党组织设置，形成条块结合、上下贯通、执行有力的组织体系。机关党建要深化模范机关创建，全面建成学习型研究型服务型“三型”机关；国企党建要深化“五强五化”国企示范党组织建设，坚持党建与公司治理、生产经营深度融合，引领企业做大做强；公立医院党建要实施“双带头人”培养工程，全面落实公立医院党组织领导的院长负责制。

   8、持续深化支部标准化规范化建设。全面贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向。聚焦党支部建设，推行“网格化+清单式”管理，对照党内法规以及新一轮基层党建三年行动计划，列出任务清单，明确时间节点、具体要求、责任主体，把换届选举、“三会一课”、主题党日等组织生活以及发展党员、党内统计、党费收缴等基础工作、基本制度落实到位。创建“五好六有”模范党支部，实现“组织网格标准化、组织生活常态化、运行模式规范化和工作落实制度化”的目标，推动机关基层党支部工作整体上台阶、上水平。

   9、持续深化“头雁”工程。要选优配强基层党组织班子，建强基层党组织“领头雁”队伍和党务干部队伍，强力打造一支学习型、服务型、担当型、实干型、廉洁型干部队伍。机关党委（不设机关党委的党总支)书记由本单位党员负责人担任，党支部书记原则上由本单位党员主要负责人担任。机关纪委书记由机关党委副书记担任，机关党委设专职副书记，着力提升基层党组织书记队伍素质。

   10、精心打造机关支部主题党日活动品牌。以为群众办实事、解难事、做好事为目的，扎实推进市直机关支部主题党日活动。开展“党号召·我行动”主题党日活动，将主题党日活动开展到攻坚克难、为民服务第一线。把主题党日活动作为检验基层党支部组织力强弱的重要形式。对主题党日活动开展情况进行随机抽查、定期通报，督查情况纳入年度党建工作考核内容。

   11、严把发展党员政治关口。高标准高质量做好发展党员工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”总要求，加大从产业工人、高层次人才、高知群众等重点群体中发展党员力度，加强对优秀人才的政治吸纳，源源不断把各方面先进分子特别是优秀青年吸收到党内。指导机关党委做好预备党员或者预备党员转正的审批工作，认真做好不设机关党委的党总支及党支部接收预备党员或者讨论预备党员转正的审批工作，指导督促党委（党组）讨论和决定基层党组织发展党员等重要事项。

    12、强化党员教育管理监督。认真落实《中国共产党党员教育管理工作条例》，坚持教育、管理、监督、服务相结合。推动党员日常教育管理信息化，指导基层党组织熟练使用全国党员管理信息系统，加强党员组织关系管理，稳妥有序做好不合格党员组织处置工作。提高党内统计工作质量，加大对党内统计工作的培训力度。规范开展党费收缴管理和使用工作。
    13、加强党对群团组织的领导。坚持党建带群建，充分发挥工青妇等群团组织作用，开展丰富多彩的系列活动。精准做好老干部服务管理工作，继续做好“光荣在党50年”纪念章颁发工作。支持配合做好关心下一代工作。

   四、以服务大局为中心，推动党中央决策部署及省委、市委工作安排落地见效

   14、持续深化模范机关创建。全面开展学习型、研究型、服务型“三型”机关创建活动，优化推行“擂台赛”以赛促干经验，定期组织开展现场展示交流活动。总结提炼基层实践的有益经验，加强先进典型宣传，把模范机关建设与新一轮加强基层党建三年行动计划一体融合推进、整体贯彻落实，使模范机关建设的过程成为提升机关党的建设质量、破解发展难题、推动事业发展的过程。

15、推动党建与业务深度融合。机关企事业单位要把“融合点”落在推动招商引资、保障重点项目建设上，以“三型机关创建”为牵引，在谋划出台优化营商环境、土地收储规划等方面强化党建引领，着力破解机关党建与业务“两张皮”问题，推动党建与业务工作同谋划、同部署、同落实、同考核，使党建工作与业务工作目标同向、部署同步、工作同力，推动党建和业务高度融合，提高机关党的建设实效，确保机关党的建设走在前、作表率。

16、优化党建引领工作机制。强化党建引领，发挥机关党建在破解发展难题、引领基层治理、推动事业发展中的牵引作用，做好“党建+队伍”“党建+业务”“党建+治理”“党建+互联网”等“党建+”文章，培育打造党建工作亮点和品牌。坚持党对疫情防控和经济社会发展的领导，深化拓展“一统揽、两作用、三联系、四超前”工作机制，推进机关党员干部“三联系”，实行机关企事业单位党组织和党员“双报到”，深化“微网格”基层治理新模式，持续引导党组织和党员在统筹推进疫情防控和经济社会发展中走前头作表率，让党旗在疫情防控、项目建设、民生保障一线高高飘扬。

17、要围绕中心，服务大局。各党委（党组）在推进各项工作中，要将党建实效统筹纳入乡村振兴、扫黑除恶、安全生产、防灾减灾、精神文明创建、交通安全治理等工作，主动将组织下移、力量下沉、服务下置、资源下放,逐步形成“社区有需求、部门有响应”的扁平化工作模式。各单位各部门要充分发挥各自的职能优势，发挥机关党组织战斗堡垒作用和机关党员干部先锋模范作用，巩固拓展“党建共建项目”“网格化+清单式”等工作机制，更好地服务基层、服务企业、服务群众、服务大局。

五、以增强作风纪律约束力为导向，营造风清气正的政治生态

18、把党的纪律挺在前面。开展党章党规党纪学习教育，开展常态化警示教育，督促党员干部自觉遵规守纪。要坚持“严”字当头，牢固树立全面从严治党永远在路上、党风廉政建设永远在路上、反腐败斗争永远在路上的政治自觉，持之以恒抓好机关作风和纪律建设。要加强对党员干部的日常化监督，常态化开展专题警示教育、正德教育、家风教育，经常性运用反面典型案例开展警示教育，以案促改，用好监督执纪问责的“四种形态”抓早抓小、防微杜渐，时刻绷紧党员干部廉洁从政这根弦。

19、加强党内民主监督。认真落实《中国共产党党内监督条例》，大力推进党务公开，健全党内情况通报制度、情况反映制度，畅通党员参与讨论党内事务的途径。机关基层党组织全年至少召开一次机关党员干部大会，听取本单位主要负责人通报工作情况。　

六、 以凝聚合力为依托，提高市直机关党建工作的领导能力和保障水平

20. 落实管党治党主体责任。认真落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，各机关党委要落实全面从严治党主体责任，深入实施新一轮基层党建三年行动计划，研究制定年度基层党建任务清单并抓好落实。党委书记要履行好抓党建第一责任人职责，领导班子成员要按照“一岗双责”要求抓好分管的党建工作，形成齐抓共管的基层党建工作格局。扎实做好基层党组织书记抓党建工作述职评议考核工作，实现机关党委书记现场述职全覆盖，进一步压实抓基层党建主体责任和书记第一责任人责任。完善机关党建工作考核评价机制，加强监督检查工作，强化考核结果运用。

21、强化制度执行落实。坚持依规治党，严格落实党内法规执行责任制，统筹抓好党和国家机关基层组织工作条例、党支部工作条例和各领域基层组织建设制度的贯彻执行，对制度执行情况开展常态化监督检查，推动基层不断提高制度执行力。开展对党的重要制度执行情况、全面从严治党责任落实情况、机关党建重点工作完成情况、党员参加疫情防控工作情况等方面督查，增强制度执行力。

   22、建设高素质专业化党务干部队伍。按照“政治强、业务精、作风好”的要求，配齐配强机关专兼职党务干部队伍。把党务工作岗位作为培养锻炼干部的重要平台，推动党务干部同行政、业务干部交流。不断扩大教育培训面，加大专兼职党务干部教育培训力度，分层分级举办市直机关党务干部培训班，着力把党务干部培养成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。 
   23、 推动机关党建工作创新。深入把握机关党建特点规律，认真总结经验做法，聚焦机关党建重难点问题，加强调查研究。办好市直机关党建简报、市直机关工委网页和市直党建微信公众号，切实发挥宣传主阵地作用，不断提高市直机关党建工作的水平和影响力。