山东边检总站威海边检站党委树立“大党建”思路，深挖共创联建区域优势，打造内外双域共建模式，以“共联、共享、共赢”建强基层党支部战斗堡垒，全面推进党支部工作提质增效。

协同共联，凝聚发展合力

科学统筹谋划。将党建作为领航工程，纳入党委重要议事日程，着眼“大党建”格局，推出以“威巍国门”党建协作区为主体的外部共联和以“结对共建 品牌提质”活动为主体的内部共联，配套出台实施方案，明确具体职责任务，推动实现优势互补、资源共享、取长补短、共同提高。

确保常联长效。设立党建协作区示范创建工作委员会，党支部间签订共建协议书，进一步优化整合与驻地党校、高校、公检法、海关、口岸企事业部门、党性教育基地等单位的共建联系，全面规范联络、协调、组织、实施等机制，有力提升联创联建活动质效。

拓展辐射范围。指导各党支部依托站级、协作区等共建平台不断丰富共建机制的内涵与外延，先后与北京边检总站执勤队、驻地海关、机场安检、政法委、供电公司、社区等单位党支部建立共建关系，形成多层次、立体式的共建模式。

联合共享，激扬奋进活力

教育资源共享。将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想融入共建，依托协作区“理论宣讲团”，开展党的二十大精神巡回宣讲，举办党课同上、送课上门等活动，各党支部间开展党的二十大精神、“三级”年度会议精神共学活动，有效实现教育共享、理论共学。

党日主题共享。通过集中力量、整合资源的方式，与协作区成员单位在威海市红色胶东纪念馆联合举办“威巍国门”党建协作区主题党日活动，每月向党支部发布主题党日指导，结对党支部间通过联合组织方式，先后开展学雷锋、红色记忆、青年成才、榜样在身边、亲子互动5个主题党日活动，有效丰富活动内涵，锤炼基层支部组织能力。

建设经验共享。组织召开党建协作区间支部书记座谈交流会，主动探索符合基层党支部建设实情的党建模式，做到因地制宜、因情施策，各共建党支部每季度开展座谈交流，经常性开展互帮互助活动。

结对共赢，推动队伍发展

互比互赛提质效。依托协作区开展“党建领航 真抓实干”党务能力大比拼活动，党支部书记同台竞技，通过党建知识竞赛、党务实操比武、微党课评比等形式，以训促学、以赛促学，有力提升党务队伍能力素质水平，强化提升支部自主共建能力。

互助互补建品牌。鼓励党支部立足自身职能优势和工作特点，凝聚“大党建”共识、形成“一股绳”合力，机关党支部、基层党支部、协作区党支部、驻地党支部间广泛互动，学办文办会经验、学基层工作方法、学群众工作方法、交流不同业务类型工作经验等，更新推出“鸿雁”“叶脉”等支部工作法，持续打造联建联创矩阵。

互融互促强主业。始终坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，推动支部共建向全领域拓展，探索协作区业务培训、警力支援、执法协作、联合海上演练等口岸协同管控举措，建立业务培训、政治轮训、课题研讨、业务研习、警力互援等共训模式，与驻地企事业单位建立多维警务合作机制，实现从“一家独唱”到“集体合奏”。
来源：学习强国平台